Última hora

Resposta de la conselleria a les propostes d’AIL-MED del dia 6 de febrer

Resposta de la conselleria

La resposta no és compartida pels membres de l’Associació, donat que la conselleria vol mantenir un sistema discriminatori cap als discapacitats i no es vol de cap de les maneres aplicar una discriminació positiva.

És una gran sorpresa per a nosaltres el que es manifesta en el document en relació a la Normativa Internacional, de la Organització Internacional del Treball i de la Unió Europea, ja que és molt important recalcar que les esmentades normes prevaleixen sobre les internes d’un Estat! Per tal motiu, no és d’estranyar que la Conselleria d’Interior estigui proposant la redacció d’un decret de segona activitat que entenem que vulnera aquesta normativa que és d’obligat compliment.

Anuncis
About AILMED (437 Articles)
L'Associació per la Integració Laboral - Mossos d'Esquadra amb Discapacitats (AILMED), defensa la integració laboral amb igualtat i sense discriminació dels mossos/es d'esquadra que tinguin una discapacitat sobrevinguda perquè puguin realitzar altres funcions en segones activitats dintre del cos.

Deixa un comentari

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

Esteu comentant fent servir el compte WordPress.com. Log Out / Canvia )

Twitter picture

Esteu comentant fent servir el compte Twitter. Log Out / Canvia )

Facebook photo

Esteu comentant fent servir el compte Facebook. Log Out / Canvia )

Google+ photo

Esteu comentant fent servir el compte Google+. Log Out / Canvia )

Connecting to %s

%d bloggers like this: